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8月13日上午，集團公司在皇華四樓海潮廳召開全體員工會議，董事長管民良、總經(jīng)理管民祥、副總經(jīng)理、各部門、分公司負責(zé)人及全體員工參加了本次會議。

會上，各分公司經(jīng)理、部門負責(zé)人分別匯報了2017年上半年度的工作情況和下半年度的工作計劃?？平滩繉页雠_的相關(guān)政策文件做了解讀，辦公室對公司新近出臺的文件做了解讀說明，同時對公司上半年全體員工績效考核情況做了通報并提出了相應(yīng)的整改要求。隨后，總經(jīng)理管民祥對年度指標完成情況做了通報。

董事長管民良作了講話，他首先對各分公司、各部門上半年度的工作逐一進行了點評分析，對集團下一步的整體工作作了全面的總結(jié)，分析了集團公司當(dāng)前存在的問題和不足，要求各分公司、各部門從以下四方面切實增強工作的主動性，一是以市場為導(dǎo)向，精準開拓;二是以管理為核心，防范風(fēng)險;三是以創(chuàng)新為驅(qū)動，轉(zhuǎn)型升級;四是以績效考核為導(dǎo)向，轉(zhuǎn)變機制。希望大家擼起袖子加油干，全力以赴完成全年目標。     

最后，總經(jīng)理管民祥就執(zhí)行董事長布署、貫徹會議精神提出了三點要求：一是學(xué)習(xí)是永恒的主體；二是能力是職場競爭的基石；三是反思是不斷進步的動力。整個會議務(wù)實、鼓勁，明確了目標，取得了預(yù)期效果。